Kompetenzfeststellung

Unsere Kompetenzfeststellungsverfahren sind stärken- und ressourcenorientiert. Wir fragen danach, über welche Kompetenzen eine Person bereits verfügt und was diese Person mit diesen Kompetenzen erreichen kann.

Im Mittelpunkt der Kompetenzfeststellung stehen immer die Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Unabhängig davon, in welcher Entwicklungsphase und in welcher Institution, Einrichtung oder Maßnahme die Kompetenzfeststellung durchgeführt wird. Entsprechend wenden wir verschiedene Verfahren zur Kompetenzfeststellung an. Standardisierte Testverfahren, die die Kompetenzagentur Frankfurt anwendet basieren auf:

Die Projektinhalte:

Gender Mainstreaming Geschlechtspezifische Differenzierung als Querschnittsaufgabe Clearing und Erstgespräch die Grundlage kompetenter Begleitung Kompetenzfeststellung der Ausgangspunkt der individuellen Förderung Berufsorientierung vor allem auch in neuen Berufen für eine nachhaltige und Zukunft weisende Berufswahl Berufswegeplanung Beratung aus Erfahrung als Unterstützung des Einstiegs in das Arbeitsleben Profiling und Coaching führt Schritt für Schritt zum Ziel

Projektträger:
in Zusammenarbeit:
Gefördert von: